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  • Le « dossier du collaborateur » partagé,
  • La gestion des absences et congés, des notes de frais et de séjour,
  • La G.P.E.C et la mobilité, des emplois, des postes et des classifications, permis et habilitations,
  • La gestion prévisionnelle des besoins en effectifs, des formations, du DIF,
  • La 2483, bilan social, DOETH, registre du personnel, tableaux de bord sociaux,
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